Работа: супервайзер в Мурманской области , 6 вакансий

Рекламное агентство ищет на постоянный табачный проект супервайзера/ координатора, который умеет и любит работать с персоналом, готов достигать амбициозных целей и обеспечивать высокое качество работы сотрудников!

Основные задачи:

• Организация и контроль работы команды консультантов на торговых точках (80% рабочего времени)
• Обучение, мотивация и развитие сотрудников
• Проведение регулярных полевых визитов, аудит стандартов работы
• Взаимодействие с представителями клиента и торговых точек
• Сбор

...

Мы ищем в команду СУПЕРВАЙЗЕРА.

Чем предстоит заниматься:

• контролировать работу своей команды агентов по продажам;
• вести отчетность по результатам работы;
• формировать ежемесячные планы продаж и помогать достигать своей команде высоких результатов;
• проводить полевое обучение на вверенной территории с агентами по продажам;
• разрабатывать и внедрять мероприятия по мотивации сотрудников.

Что мы ждём от кандидата:

• способность организовать успешную работу команды агентов прямых

...

Чем предстоит заниматься:

• Контроль работы магазинов своей группы (около 25);
• Выполнение целевых показателей группы магазинов
• Обеспечение реализации корпоративных стандартов, процессов, технологий;
• Реализация проектов повышения операционной эффективности торговых точек с целью улучшения уровня сервиса и оптимизации операционных затрат;
• Участие в открытии новых магазинов, в процедуре приема-передачи магазинов;
• Участие в подборе, адаптации персонала и формирование кадрового резерва.

Для нас важно:

• Опыт работы

...

Чем предстоит заниматься:

• Контроль работы магазинов своей группы (около 25);
• Выполнение целевых показателей группы магазинов
• Обеспечение реализации корпоративных стандартов, процессов, технологий;
• Реализация проектов повышения операционной эффективности торговых точек с целью улучшения уровня сервиса и оптимизации операционных затрат;
• Участие в открытии новых магазинов, в процедуре приема-передачи магазинов;
• Участие в подборе, адаптации персонала и формирование кадрового резерва.

Для нас важно:

• Опыт работы

...

Чем предстоит заниматься:

• Контроль работы магазинов своей группы (около 25);
• Выполнение целевых показателей группы магазинов
• Обеспечение реализации корпоративных стандартов, процессов, технологий;
• Реализация проектов повышения операционной эффективности торговых точек с целью улучшения уровня сервиса и оптимизации операционных затрат;
• Участие в открытии новых магазинов, в процедуре приема-передачи магазинов;
• Участие в подборе, адаптации персонала и формирование кадрового резерва.

Для нас важно:

• Опыт работы

...

Обязанности:

• Организация и управление магазинами розничной сети по продаже рыбы и морепродуктов
• Организация мероприятий, направленных на выполнение плана продаж и текущих задач
• Обеспечение наличия полного ассортимента продукции компании согласно матрице для каждой торговой точки
• Работа с возвратами/обменами продукции
• Контроль за соблюдением промо-акций
• Организация и контроль санитарно-гигиенических мероприятий в соответствии законодательств
• Анализ конкурентной среды
• Подбор и обучение персонала, ротация персонала
• Организация

...